CTC-VS:STI/2017:030

De WikiRRHH, la enciclopedia libre.


San Fernando del Valle de Catamarca, 01 de Diciembre de 2017.

VISTO:

El Decreto Acuerdo N° 1070 de fecha 02 de Octubre de 2017, la Nota N° NO-2017-00004327-CAT-SSRRH#SSG; y

CONSIDERANDO:

Que el Decreto Acuerdo N° 1070 de fecha 02 de Octubre de 2017 aprueba la implementación del Sistema de Gestión Documental Electrónica -GDE- como sistema integrado de caratulación, numeración, seguimiento, y registración de movimientos de todas las actuaciones y expedientes del Sector Público Provincial, con retroactividad al 20 de Septiembre de 2017 para todas las entidades y jurisdicciones que componen el Sector Público Provincial.

Que en el citado decreto N° 1070/17 en su artículo 11 facultó a la SUBSECRETARIA DE TECNOLOGIAS DE LA INFORMACION de la SECRETARIA GENERAL DE LA GOBERNACION a dictar normas complementarias, aclaratorias y operativas necesarias para la implementación del sistema GDE. Que mediante la Nota N° NO-2017-00004327-CAT-SSRRH#SSG la Subsecretaría de Recursos Humanos y Gestión Pública informa el listado de Procedimientos de intervención exclusiva de esa Subsecretaría y/o de sus Direcciones dependientes, que fueron relevados y replanteados a fin de ser incorporados en la tramitación como Expediente Electrónico.

Que resulta necesario implementar en forma paulatina y progresiva la incorporación de diversas tecnologías a los trámites, actuaciones y procedimientos de la Administración de modo de dotarlos de mayores niveles de eficiencia, transparencia y accesibilidad.

Que la presente medida se dicta en virtud de las facultades conferidas por el Decreto Acuerdo N° 1070/17.

Por ello;

EL SUBSECRETARIO DE TECNOLOGIAS DE LA INFORMACION
DISPONE

Artículo 1°

La Subsecretaría de Recursos Humanos y Gestión Pública deberá iniciar y tramitar a través del módulo EXPEDIENTE ELECTRONICO (EE) del sistema de GESTION DOCUMENTAL ELECTRONICA (GDE) a partir del 1 de DICIEMBRE de 2017 los siguientes procedimientos:

A) Gestión y Aprobación de Cursos dictados por el l.P.A.P.
B) Alta de empleados y personal extraescalafonado.
C) Alta de Asignaciones Familiares.
D) Emisión de Certificación Laboral
E) Carga y gestión de Embargo de Haberes.
F) Solicitud de diferencia de Haberes (Deuda/Descuento).
G) Modificación de Situación de Revista.
H) Licencia por «Ejercicio de Cargos Electivos o de Funciones Superiores de Gobierno» -Art 51° Decreto Acuerdo 1875/1994.
I) Licencia por «Ejercicio de Cargos sin Estabilidad» - Art 52° Decreto Acuerdo 1875/1994.
J) Licencia por «Asuntos Particulares» - Art 53° Decreto Acuerdo 1875/1994.
K) Licencia «Para Actividades Deportivas no Rentadas» - Art 47° Decreto Acuerdo 1875/1994.
L) Licencia por «Cambio de Funciones Temporarias» - Art 32° Decreto Acuerdo 1875/1994.
M) Licencia por «Capacitación y Perfeccionamiento Profesional» - Art 68° Decreto Acuerdo 1875/1994.
N) Licencia por «Delegados Gremiales» - Art 70° Decreto Acuerdo 1875/1994.

Artículo 2°

Tomen conocimiento a sus efectos: Secretaría General de la Gobernación, Subsecretaría de Recursos Humanos y Gestión Pública, Dirección Provincial de Recursos Humanos, Instituto Provincial de la Administración Pública, Dirección Provincial de Reconocimientos Médicos, Dirección Provincial de Gestión de la Información, Dirección de Liquidación de Haberes, Dirección Provincial UPE Centro de Control del Gastos en Personal.

Artículo 3°

Comuníquese, publíquese, dése al Registro Oficial y archívese.-


Disposición STI. Nº 30/2017

Personal tools